Mitarbeitende verlassen das Unternehmen weil sie sich nicht wohlfühlen?
Vielversprechende Mitarbeitende lehnen ein Stellenangebot ab, nachdem sie hospitiert haben?
Ihr Unternehmen hat mit Negativ-Einträgen in den sozialen Netzwerken zu kämpfen?
Mitarbeitende machen Dienst nach Vorschrift - Sie wundern sich wo das Engagement geblieben ist?

weil es schwer ist sich ohne Spiegel selbst in den Blick zu nehmen...

normal muss noch nicht optimal sein - wir unterstützen Sie Ihr „Normal“ zu sehen und zu verstehen
Kultur entsteht in der Wechselwirkung aus dem Handeln Einzelner und der Gruppenresonanz - wir begleiten seit 25 Jahren Einzelpersonen und Gruppen mit passgenauen Methoden in ihren Veränderungsprozessen
Veränderung beginnt im Kopf - wir entwickeln mit Ihnen ein massgeschneidertes Programm, vom einzelnen Angestellten bis zur Führungsebene - damit Mitarbeitende in dieser Wachstumskultur mit Ihren Stärken aufblühen

Erkennen Sie Warnzeichen wie Unzufriedenheiten, Beschwerden und Kündigungen an und nehmen Kontakt mit uns auf
Gemeinsam erkunden wir Ihr „Normal" und entwickeln ein massgeschneidertes Programm für die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Unternehmenskultur
Setzen Sie das für Ihr System entwickelte Programm im Unternehmen ein und erleben Sie positive Veränderung

Unternehmenskultur: der Boden für Wachstum von Stärken, Talenten und Kreativität - sehen, verstehen und gestalten lernen